US-Arbeitsvisum – Vollständiger Leitfaden für Einwohner des Vereinigten Königreichs

Wenn Sie in Großbritannien wohnen und planen, in den USA zu arbeiten, sollten Sie Folgendes über die Beantragung eines Arbeitsvisums wissen, einschließlich der Visumarten, wer berechtigt ist, wie lange die Bearbeitung dauert, welche Kosten anfallen und wie Sie gesponsert werden können.

• Bis 2025 arbeiteten über 10 Millionen Ausländer mit Arbeitsvisa in den USA.
• Derzeit liegt die Obergrenze für H-1B-Visums noch bei 85,000, wobei 20,000 Plätze für Inhaber eines US-Master-Abschlusses vorgesehen sind.
• Für Antragsteller aus dem Vereinigten Königreich dauert die Bearbeitung des L-1-Visums je nach Dienst etwa 1–3 Monate.
• Die US-Botschaft in London bearbeitet jährlich zahlreiche Arbeitsvisaanträge von Arbeitnehmern aus dem Vereinigten Königreich.
• Über 15 % der in den USA lebenden Briten verfügen über ein Arbeitsvisum, hauptsächlich in den Bereichen Technologie, Finanzen und Gesundheitswesen.

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Warum von Großbritannien aus in den USA arbeiten?

Die USA sind dank ihres aktiven Arbeitsmarktes, guter Gehälter und der Chancen, international zu arbeiten, weiterhin eine beliebte Wahl für Fachkräfte aus Großbritannien. Egal, ob Sie einen technischen, medizinischen, finanziellen oder kreativen Hintergrund haben – die USA bieten hervorragende Möglichkeiten für berufliches und persönliches Wachstum.

Hier sind einige Gründe, warum sich britische Bürger für eine Arbeit in den USA entscheiden:

• Globale Joboptionen: In den USA gibt es viele große internationale Unternehmen, Forschungszentren und neue Unternehmen.
• Bessere Bezahlung: In Bereichen wie IT, Finanzen und Ingenieurwesen ist die Bezahlung oft höher als in Großbritannien.
• Karriere Wachstum: Sie erhalten Zugang zu den neuesten Technologien, erstklassigen Einrichtungen und Führungspositionen.
• Abwechslungsreicher Arbeitsplatz: Die Arbeitsplätze sind kulturell vielfältig und bereichsübergreifend einladend.
• Weg zum Bleiben: Mehrere US-Arbeitsvisa bieten Optionen für einen dauerhaften Aufenthalt und die Staatsbürgerschaft.

Der US-Arbeitsmarkt schätzt Talent und Tatkraft und ist daher ein attraktiver Ort für Fachkräfte aus dem Vereinigten Königreich, die ihre Karriere vorantreiben möchten.

Was ist ein US-Arbeitsvisum?

Ein US-Arbeitsvisum ist ein offizielles Dokument, das ausländischen Staatsbürgern, einschließlich denen aus Großbritannien, die legale Einreise und Beschäftigung in den USA für einen bestimmten Job und ein bestimmtes Unternehmen ermöglicht. Es wird in der Regel für eine befristete Beschäftigung erteilt, einige Visa können jedoch auch zu einer dauerhaften Aufenthaltserlaubnis (Green Card) führen.

Um ein Visum zu erhalten, benötigen die Bewerber in der Regel ein Stellenangebot eines US-Arbeitgebers. Dieser sponsert das Visum dann, indem er einen Antrag an die US-Einwanderungsbehörde (USCIS) sendet. Sobald der Antrag genehmigt wurde, muss der Antragsteller zu einem Vorstellungsgespräch bei der US-Botschaft oder dem US-Konsulat in Großbritannien erscheinen, um das Visumsverfahren abzuschließen.

US-Arbeitsvisa sind für bestimmte Berufe bestimmt. Sie dürfen daher nur in dem Beruf und für den Arbeitgeber arbeiten, der in Ihrem Antrag angegeben ist. Gängige Visatypen sind H-1B (Spezialisierung), L-1 (Versetzungen innerhalb eines Unternehmens) und O-1 (Personen mit besonderen Fähigkeiten). Jeder Visumtyp hat seine eigenen Regeln, Gültigkeitsdauern und Arbeitsbedingungen.

Arbeitsvisum USA für britische Staatsbürger

Britische Staatsbürger benötigen ein gültiges US-Arbeitsvisum, um legal in den USA arbeiten zu können. Diese Visa werden nicht automatisch ausgestellt und müssen vor der Einreise in die USA zu Arbeitszwecken eingeholt werden.

Für alle US-Arbeitsvisa ist die Unterstützung eines US-Arbeitgebers erforderlich. Zu den gängigen Optionen für Arbeitsvisa für britische Staatsbürger gehören:

• H-1B – Für Fachkräfte in Spezialberufen (MINT, Finanzen, Technik usw.)
• L-1 – Für unternehmensintern versetzte Arbeitnehmer
• O-1 – Für Menschen mit außergewöhnlichen Fähigkeiten
• E-2 – Für Investoren (Bürger des Vereinigten Königreichs sind berechtigt)
• TN – Gilt nicht für britische Staatsbürger (nur für Kanadier und Mexikaner)

Vorteile eines US-Arbeitsvisums für britische Staatsbürger

Einige der Vorteile eines US-Arbeitsvisums sind unten aufgeführt.

• Rechtliche Genehmigung zum Arbeiten und Leben in den USA
• Einstieg in internationale Unternehmen und wettbewerbsfähige Beschäftigungsmöglichkeiten.
• Möglichkeit, Familienmitglieder (Ehepartner und Kinder) mitzubringen.
• Möglicher Weg zum Erhalt einer US-Greencard.
• Erfahrung mit einer abwechslungsreichen und einfallsreichen Gruppe von Mitarbeitern.

Arten von US-Arbeitsvisa

Die USA bieten zahlreiche Arbeitsvisa für unterschiedliche Berufe, Fähigkeiten und Geschäftsziele. Fachkräfte, Unternehmenstransfers, Geschäftsinhaber und Experten finden hier das passende Visum.

Die beliebtesten Arten von US-Arbeitsvisa sind:

• USA H-1B Visum
• L-1 Visum
• O-1 Visum
• E-2 Visum
• TN-Visum – Fachkräfte unter USMCA
• H-2B Visum
• Green Card durch Beschäftigung (EB-Visa)

Gängige US-Arbeitsvisa für britische Staatsbürger

Art des Visums	Für wen ist es geeignet?	Gültigkeit
H-1B	Fachleute aus den Bereichen MINT, Finanzen, Medizin	Bis zu 3 Jahre, verlängerbar
L-1A/B	Unternehmensinterne Führungskräfte/Fachkräfte	1-7 Jahre
O-1	Künstler, Forscher, Wissenschaftler usw.	3 Jahre + Verlängerungen
E-2	Investoren aus Vertragsstaaten	2 Jahre, verlängerbar

H-1B-Visum – Fachkräfte (Spezialberufe)

Mit dem H-1B-Visum können ausländische Fachkräfte mit Kenntnissen in Bereichen, in denen Theorie oder Technik erforderlich sind, eine Anstellung in den USA finden. Personen aus dem Vereinigten Königreich, die Stellenangebote in Bereichen wie IT, Ingenieurwesen, Finanzen, Architektur, Mathematik, Medizin oder Recht haben, können sich bewerben, wenn für die Stelle normalerweise ein Bachelor-Abschluss erforderlich ist.

Hier sind einige wichtige Dinge, die Sie wissen sollten:

• Um dieses Visum zu erhalten, muss ein US-Unternehmen Sie sponsern. Der Arbeitgeber muss für die antragstellende Person das Formular I-129 beim USCIS einreichen.
• Jährlich stehen nur 85,000 Visa zur Verfügung. Davon sind 20,000 für Personen mit einem Master-Abschluss einer US-amerikanischen Hochschule bestimmt.
• Das Visum ist bis zu 3 Jahre gültig und kann auf 6 Jahre verlängert werden.
• Ein H-1B-Visum kann eine Möglichkeit sein, eine Green Card zu erhalten, da viele Menschen mit diesem Visum eine dauerhafte Aufenthaltserlaubnis erhalten.

Aufgrund der Beliebtheit des Visums werden die Antragsteller per Losverfahren ausgewählt.

L-1-Visum – Unternehmensinterne Transfers

Das L-1-Visum ist ein US-Visum für Nichteinwanderungsländer, das Unternehmen mit Niederlassungen in Großbritannien und den USA die Versetzung bestimmter Mitarbeiter in ihre US-Niederlassungen ermöglicht. Es eignet sich gut für globale Unternehmen, die Mitarbeiter in Management-, Führungs- oder Fachpositionen versetzen möchten.

Es gibt zwei Arten:

• L-1A: Für Manager und Führungskräfte kann die Laufzeit bis zu 7 Jahre betragen.
• L-1B: Für Arbeitnehmer mit besonderen Kenntnissen kann die Dauer bis zu 5 Jahren betragen.

Voraussetzung für die Qualifikation ist, dass der Mitarbeiter innerhalb der letzten drei Jahre mindestens ein Jahr außerhalb der USA für das Unternehmen gearbeitet hat. Außerdem muss das US-Unternehmen eine Mutter-, Tochter-, Schwester- oder Zweigniederlassung des ausländischen Unternehmens sein.

Das L-1-Visum ist jährlich unbegrenzt und kann über die Kategorie EB-1C zu einer Green Card führen. Große Unternehmen nutzen es häufig, um Talente innerhalb des Unternehmens zu fördern.

O-1-Visum – Personen mit außergewöhnlichen Fähigkeiten

Mit dem O-1-Visum können qualifizierte und erfolgreiche Menschen in die USA kommen, um dort zu arbeiten. Es richtet sich an Personen, die in Bereichen wie Wissenschaft, Bildung, Wirtschaft, Sport, Kunst, Film und Fernsehen national oder weltweit bekannt sind.

Qualifizieren:

• Sie benötigen einen US-Sponsor (z. B. einen Arbeitgeber) und Nachweise über Ihre Erfolge, z. B. Auszeichnungen, von Ihnen verfasste Artikel, Neuigkeiten über Sie oder wichtige Rollen in großen Projekten.
• Das Visum ist in der Regel für die Dauer Ihrer Veranstaltung oder Ihres Projekts gültig, also bis zu 3 Jahre. Sie können es jährlich verlängern.
• Es gibt auch O-2-Visa für Hilfspersonal und O-3-Visa für Familienmitglieder (Ehepartner und Kinder).
• Das O-1-Visum eignet sich für Fachkräfte, Künstler und Darsteller, die vorübergehend in den USA an wichtigen Projekten arbeiten möchten.

E-2 Visum – Investoren und Unternehmer

Das E-2-Visum ermöglicht britischen Staatsbürgern, in den USA zu leben und zu arbeiten, indem sie einen hohen Betrag in ein US-Unternehmen investieren. Da Großbritannien ein E-2-Abkommen mit den USA hat, können britische Unternehmer und Investoren, die die Voraussetzungen erfüllen, dieses Visum nutzen, um hier ein Unternehmen zu gründen oder zu kaufen.

Hauptmerkmale:

• Es gibt keinen festgelegten Mindestbetrag für die Investition, aber die Summe muss für den Geschäftsbetrieb ausreichen. Normalerweise werden mindestens 100,000 US-Dollar erwartet.
• Der Investor muss mindestens die Hälfte des Unternehmens besitzen und es direkt leiten.
• Das E-2-Visum ist bis zu fünf Jahre gültig und kann beliebig oft verlängert werden, sofern das Unternehmen weitergeführt wird und die Vorschriften befolgt werden.
• Ehepartner können sich in den USA um eine Arbeitsstelle bewerben und Kinder unter 21 Jahren können zur Schule gehen.

Das E-2-Visum ist eine hilfreiche Option für britische Geschäftsleute, die im Ausland wachsen und ein Unternehmen in den USA führen möchten

TN-Visum – Fachkräfte unter USMCA (zum Vergleich)

Das TN-Visum ist ein Arbeitsvisum für Nichteinwanderer, das aus dem USMCA (früher NAFTA) hervorgegangen ist. Es ermöglicht qualifizierten kanadischen und mexikanischen Fachkräften, in bestimmten Bereichen wie Ingenieurwesen, Wissenschaft, Buchhaltung und Lehre in den USA zu arbeiten.

Obwohl Personen aus dem Vereinigten Königreich kein TN-Visum erhalten können, wird es oft mit dem H-1B-Visum verglichen, da es schneller bearbeitet werden kann, keine jährliche Begrenzung hat und weniger Papierkram erfordert.

Hier sind einige wichtige Dinge, die Sie wissen sollten:

• Es ist nur für kanadische und mexikanische Staatsbürger.
• Sie müssen einen Job in einem der über 60 vom USMCA zugelassenen Bereiche in Aussicht haben.
• Die Laufzeit beträgt in der Regel bis zu 3 Jahre und kann beliebig oft verlängert werden.
• Sie benötigen weder eine Arbeitsbescheinigung noch müssen Sie an einer H-1B-Lotterie teilnehmen.

H-2B-Visum – Zeitarbeitskräfte außerhalb der Landwirtschaft

Das H-2B-Visum ist ein US-Arbeitsvisum für Nichteinwanderungsländer, die vorübergehend oder saisonal außerhalb der Landwirtschaft arbeiten. Es ermöglicht US-Unternehmen, ausländische Arbeitskräfte einzustellen, wenn sie nicht genügend qualifizierte Amerikaner für die Besetzung der Stellen finden. Diese Stellen finden sich häufig in Bereichen wie Gastgewerbe, Landschaftsbau, Bauwesen, Tourismus und Gastronomie.

Wichtige Punkte:

Unternehmen müssen nachweisen, dass der Bedarf an Arbeitskräften tatsächlich nur vorübergehend ist, d. h. saisonbedingt, aufgrund einer kurzfristigen Geschäftsspitze, sporadisch oder als einmaliges Ereignis auftritt.

• Es gibt eine Obergrenze von 66,000 Visa pro Jahr, aufgeteilt in zwei Teile für jedes Halbjahr des Haushaltsjahres der Regierung.
• Bürger des Vereinigten Königreichs können sich grundsätzlich bewerben, wenn ihr Stellenangebot den Anforderungen des US-Arbeitsministeriums und des USCIS entspricht.
• Das Visum ist bis zu einem Jahr gültig und kann in einigen Fällen verlängert werden, der Gesamtaufenthalt darf jedoch drei Jahre nicht überschreiten.
• Familienmitglieder (Ehepartner und Kinder) können mit dem Arbeitnehmer mit einem H-4-Visum kommen, dürfen jedoch nicht arbeiten.
• Das H-2B-Visum bietet britischen Arbeitnehmern eine legale Möglichkeit, in den USA Berufserfahrung in Branchen zu sammeln, die auf Saisonarbeiter angewiesen sind.

Green Card durch Beschäftigung (EB-Visa)

Mit der Employment-Based (EB) Green Card können Ausländer, wie z. B. britische Staatsbürger, dauerhaft in den USA leben und arbeiten, sofern sie ein gutes Jobangebot haben oder in ihrem Fachgebiet erfolgreich waren. Es handelt sich um eine Art Einwanderungsvisum und kann daher zu einer dauerhaften Aufenthaltserlaubnis in den USA führen.

Es gibt verschiedene EB-Visumtypen:

• EB-1: Für Menschen, die in ihrem Fach sehr gut sind, Spitzenprofessoren oder -forscher sowie Führungskräfte oder Manager, die für globale Unternehmen arbeiten.
• EB-2: Für Arbeitnehmer mit Hochschulabschluss oder hoher Fachkompetenz. Normalerweise benötigen Sie eine Arbeitsbescheinigung, es sei denn, Sie beantragen eine Ausnahmegenehmigung im nationalen Interesse.
• EB-3: Für ausgebildete Arbeitnehmer, Arbeitnehmer mit Bachelor-Abschluss und andere Arbeitnehmertypen.

Sachen zu wissen:

• Für die meisten Arten sind ein Stellenangebot und eine PERM-Arbeitsbescheinigung erforderlich. Der Arbeitgeber muss nachweisen, dass für die Stelle keine qualifizierten US-Arbeitskräfte zur Verfügung stehen.
• Nach der Genehmigung können Personen ihren Status ändern, wenn sie sich bereits in den USA befinden, oder sie können das konsularische Verfahren im Vereinigten Königreich durchlaufen.
• Green Cards sind in der Regel zehn Jahre gültig und können verlängert werden. Nach fünf Jahren unbefristetem Aufenthalt können Sie die US-Staatsbürgerschaft beantragen.

Die EB-Visumoption eignet sich für britische Arbeitnehmer, die für längere Zeit in den USA leben und arbeiten möchten.

Zulassungskriterien für ein US-Arbeitsvisum

Die folgende Tabelle enthält die Liste der Zulassungskriterien für ein US-Arbeitsvisum:

Faktor	Eigenschaften
Geschichte	Muss von einem US-Arbeitgeber gesponsert werden
Genehmigte Petition	Der Arbeitgeber muss das Formular I-129 beim USCIS einreichen
Professionelle Fähigkeiten	Besonders relevant für H-1B-Bewerber
Sauberer Einwanderungsnachweis	Keine Vorgeschichte von Überschreitungen der Aufenthaltsdauer oder Visaverstößen
Gültiger Reisepass	Sollte mindestens 6 Monate über den Aufenthalt hinaus gültig sein

Anforderungen für ein US-Arbeitsvisum für Bewerber aus dem Vereinigten Königreich

Die für die Beantragung eines US-Arbeitsvisums erforderlichen Dokumente sind unten aufgeführt.

• Reisepass mit einer verbleibenden Gültigkeit von mehr als sechs Monaten
• Abgeschlossen DS-160 Visumantrag
• Bestätigung des Visa-Termins und Quittung für die MRV-Gebühr
• Genehmigtes Formular I-797 (falls relevant)
• Stellenangebotsschreiben, Lebenslauf und Nachweis der Ausbildung und Berufserfahrung
• Nachweis von Bindungen zum Vereinigten Königreich oder der Absicht, US-Gesetze einzuhalten

Die folgende Tabelle enthält Einzelheiten zu den für ein US-Arbeitsvisum erforderlichen Dokumenten: 

Dokument	Für alle Bewerber verpflichtend?
Gültiger Reisepass	Ja
Genehmigte Quittung für Formular I-129	Ja
DS-160 Bestätigungsseite	Ja
MRV-Gebührenbeleg (205 $)	Ja
Angebotsschreiben des Arbeitgebers	Ja
LCA (nur H-1B)	H-1B-spezifisch
Lebenslauf/CVs & Qualifikationen	Ja

US-Arbeitsvisumgebühren aus Großbritannien

Detaillierte Informationen zu den Gebühren für ein US-Arbeitsvisum finden Sie weiter unten.

Art des Visums	Anmeldegebühr (USD)
H-1B	$205
L-1	$205
O-1	$205
E-2	$315
H-2B	$205
EB (Grüne Karte)	Variiert (normalerweise 345–700 $)

Bearbeitungszeit für ein US-Arbeitsvisum aus Großbritannien

Detaillierte Informationen zu den Bearbeitungszeiten für US-Arbeitsvisa finden Sie unten.

Art des Visums	Standardbearbeitungszeit	Mit Premium-Verarbeitung (falls verfügbar)
H-1B	1 zu 4 Monate	15 Kalendertage
L-1	1 zu 3 Monate	15 Kalendertage
O-1	2 zu 3 Monate	15 Kalendertage
E-2	4 bis 6 Wochen (nach Antragstellung)	Nicht verfügbar
H-2B	2 zu 4 Monate	Nicht verfügbar
EB (Grüne Karte)	12 bis 36 Monate (variiert je nach Kategorie)	Premium nicht verfügbar; hängt vom PERM- und USCIS-Rückstand ab

Die folgende Tabelle enthält eine detaillierte Aufschlüsselung der Bearbeitungszeiten für ein US-Arbeitsvisum in den verschiedenen Phasen: 

Praktikum	Ungefähre Dauer
Genehmigung der USCIS-Petition	2 – 5 Monate
DS-160 und Gebührenzahlung	1-2 Stunden
Interviewplanung	Variiert je nach Verfügbarkeit der Botschaft
Visa-Stempel	5-10 Werktage

Wie beantrage ich von Großbritannien aus ein US-Arbeitsvisum?

Das Verfahren zur Beantragung eines US-Arbeitsvisums ist unten beschrieben.

Schritt 1: Der Arbeitgeber reicht in Ihrem Namen das Formular I-129 beim USCIS ein.
Schritt 2: Erhalten Sie eine Benachrichtigung über die Genehmigung des Antrags (Formular I-797).
Schritt 3: Füllen Sie das Visumantragsformular DS-160 online aus.
Schritt 4: Zahlen Sie die MRV-Visumgebühr (205 $ für die meisten Kategorien).
Schritt 5: Vereinbaren Sie einen Termin für ein Visumgespräch bei der US-Botschaft im Vereinigten Königreich.
Schritt 6: Nehmen Sie am Termin zur biometrischen Erfassung und zum Visumsgespräch teil.
Schritt 7: Warten Sie auf den Visumstempel und erhalten Sie Ihren Reisepass zurück.

Können Sie Ihre Familie mit einem US-Arbeitsvisum mitbringen?

Ehepartner und unterhaltsberechtigte Kinder (unter 21 Jahren) des Hauptvisuminhabers können ein Visum für Angehörige beantragen:

• H-4-Visum: Für Angehörige von H-1B-Inhabern. H-4-Ehepartner dürfen grundsätzlich nicht arbeiten, es sei denn, sie sind unter bestimmten Bedingungen dazu berechtigt..
• L-2 Visum: Für Angehörige von L-1-Inhabern. L-2-Ehepartner können eine Arbeitserlaubnis beantragen.

Hinweis: Jede unterhaltsberechtigte Person muss einen separaten Visumantrag einreichen und (gegebenenfalls) an einem eigenen Visuminterview teilnehmen.

Green Card-Wege durch US-Arbeitsvisa

Viele US-Arbeitsvisa können zum Erhalt einer Green Card führen.

• Inhaber eines H-1B-Visums können auf eine EB-2- oder EB-3-Greencard umsteigen.
• Inhaber eines L-1A-Visums können als Manager für globale Unternehmen die EB-1C Green Card beantragen.

Möglicherweise ist eine PERM-Arbeitsbescheinigung erforderlich. Anschließend müssen Sie das Formular I-140 und einen Antrag auf Statusanpassung einreichen. Personen mit einem Arbeitsvisum können schließlich eine dauerhafte Aufenthaltserlaubnis erhalten und anschließend die US-Staatsbürgerschaft beantragen.

Tipps für einen erfolgreichen US-Arbeitsvisumantrag aus Großbritannien

• Beginnen Sie frühzeitig mit dem Verfahren, um den Zeitplänen von USCIS und der Botschaft Rechnung zu tragen.
• Stellen Sie sicher, dass Ihr Arbeitgeber einen sorgfältig vorbereiteten Antrag einreicht.
• Überprüfen Sie Ihr DS-160-Formular sorgfältig, um Fehler zu vermeiden.
• Üben Sie Ihr Visumsinterview und geben Sie direkte, leicht verständliche Antworten.
• Halten Sie Ihre finanziellen und akademischen Dokumente bereit und gut organisiert.

Wie kann Ihnen die Y-Achse helfen?

Y-Axis unterstützt britische Fachkräfte bei ihrem Arbeitswechsel in die USA. Wir begleiten Sie durch alle Phasen des Visumsprozesses, von der Vorbereitung der Dokumente bis zur Unterstützung nach Ihrer Ankunft.

Unsere Dienstleistungen umfassen:

• Identifizieren Sie die am besten geeignete Visumkategorie basierend auf Ihrem Profil und Ihrer beruflichen Rolle
• Führen Sie Ihren Arbeitgeber durch das Formular I-129 und den LCA-Prozess
• Hilfe bei der DS-160-Anwendung und der Dokumenten-Checkliste
• Planen Sie ein Visumsinterview und bieten Sie simulierte Interviewsitzungen an
• Verfolgen Sie den Bearbeitungsstatus von Petitionen und Visa, um zeitnahe Aktualisierungen sicherzustellen