Über Y-Axis | was wir tun

Über die Y-Achse

Y-Axis ist Großbritanniens führender Einwanderungs- und Visaberatung und wohl das weltweit größte B2C-Einwanderungsunternehmen. Seit unserer Gründung im Jahr 1999 sind wir auf über 50 firmeneigene und verwaltete Büros in Großbritannien, Indien, Kanada, Dubai, Sharjah, Melbourne und Sydney angewachsen. Mit einem Team von mehr als 1,500 Mitarbeitern betreuen wir jährlich über 100,000 zufriedene Kunden. Wir arbeiten in unseren Büros in Großbritannien, Indien, Kanada, Dubai und Australien mit regulierten und akkreditierten Einwanderungsanwälten zusammen. Über die Hälfte unserer Kunden kommen durch Mundpropaganda zu uns – ein Beweis für das Vertrauen, das wir uns verdient haben. Kein anderes Unternehmen versteht Karrieren im Ausland so gut wie wir.

 

Unsere Servicegebühren sind erschwinglich und wir werden nur bezahlt, wenn wir erfolgreich sind. Um unsere Kunden zusätzlich zu unterstützen, bieten wir flexible Zahlungsoptionen an. Unsere Kernkompetenzen liegen in der Visadokumentation und dem Visaverfahren. Da wir Tausende von Fällen bearbeitet haben, verfügen wir über das Wissen und die Erfahrung, um jede Art von Einwanderungsszenario zu bewältigen. Kunden vertrauen uns aufgrund der Transparenz, die wir bieten, abgesichert durch eine rechtliche Vereinbarung und eine klare Rückerstattungsrichtlinie. Unsere globalen Umsiedlungsdienste bieten umfassende Unterstützung, einschließlich Unterstützung bei der Arbeitssuche, Hilfe bei der Sicherung einer Anstellung im Ausland und kontinuierliche Unterstützung bis zu ihrer dauerhaften Ansiedlung. Wir nehmen Datensicherheit ernst – unsere Netzwerkinfrastruktur verwendet MPLS-Technologie, dieselbe hochgradige Verschlüsselung, die auch Banken verwenden.

 

Ihre Informationen sind bei uns sicher und vertraulich. Kunden pflegen eine enge Beziehung zu unseren qualifizierten und erfahrenen Beratern, die kostenlos hochwertige, lebensverändernde Karriereberatung bieten. Egal, ob Sie eine Karriere im Ausland anstreben, ein Unternehmen gründen oder eine Universität besuchen möchten, Sie können sicher sein, dass Sie mit den Besten der Branche zusammenarbeiten. Als OISC-registriertes Unternehmen haben wir eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der erfolgreichen Beschaffung von britischen Visa für Kunden aus aller Welt. Wir befolgen strikt die Richtlinien des Office of the Immigration Services Commissioner (OISC), um sicherzustellen, dass jeder Antragsteller während seines gesamten Einwanderungsprozesses einen professionellen, respektvollen und ethischen Service erhält.

Y-Achsen-Logo
18

Unser Leitbild

Um globale Bürger zu schaffen.

18

Unsere Vision

Wir wollen die bekannteste HR-Marke der Welt werden, die Fachwissen zur Schau stellt.

18

Unsere Werte

4 Grundwerte, die unsere DNA ausmachen.

Pfeil-rechts-füllen

Lernen

Pfeil-rechts-füllen

Intigrität

Pfeil-rechts-füllen

Schnell

Pfeil-rechts-füllen

Empathie

Xavier

CEO Nachricht

Für was wir stehen ?

Als Indiens größte und schnellsteUnser wachsendes Unternehmen für Karrieren im Ausland und eines der weltweit größten Einwanderungsunternehmen ist kein Zufall, sondern das Ergebnis einer zielstrebigen Hingabe an unser Ziel. Das Ziel, Menschen dabei zu helfen, Chancen jenseits der Grenzen zu verfolgen, in die sie hineingeboren wurden. Wir sind der festen Überzeugung, dass ein Individuum danach streben muss, sein volles Potenzial auszuschöpfen und dass ihm eine Chance auf der Grundlage seiner Verdienste und ohne sonstige Vorurteile gegeben werden muss. Wir sind der festen Überzeugung, dass ein Auslandsaufenthalt das Glück und die Lebenseinstellung eines Menschen zum Besseren verändert.

 

Die Auswirkungen wirken sich auf seine Familie, seine Gemeinde, seine Branche und sein Land aus. Ein alleinstehender Mann im Ausland bringt nicht nur Geld zurück, sondern baut auch Netzwerke und Unternehmen auf, tauscht Ideen aus und wird zu einem Weltbürger. Unsere Kernkompetenz liegt darin, ein Berufsberater zu sein, mit dem wir inspirieren, motivieren, beraten, überzeugen und überreden wollen. Wir sehen uns als jemanden, zu dem Menschen mit einem Traum kommen, den sie ihr ganzes Leben lang angestrebt haben, manche sogar mit der letzten Hoffnung, die sie in uns setzen.

 

Was wir tun, hat Auswirkungen auf Leben und Lebensunterhalt, und deshalb nehmen wir unsere Arbeit sehr ernst und sehr persönlich. Als Unternehmen haben wir uns über das Streben nach Profit hinaus entwickelt. Was wir schaffen wollen, ist eine globale HR-Marke, ein Institut, das den Test der Zeit besteht, und eine Branchenplattform, auf der alle Akteure interagieren können. Marktführer zu sein ist kein Privileg, sondern eine Verantwortung. Eine Verantwortung, den Erwartungen unserer Kunden und Mitarbeiter gerecht zu werden und uns kontinuierlich zu verbessern, damit wir mehr Wert für ihre Zeit und ihr Geld bieten können. Während wir diese Position genießen, sind wir unseren Familien, Eltern, Lehrern und Gemeinden, die uns geholfen haben, hierher zu kommen, stets dankbar. Kommen Sie, lassen Sie uns gemeinsam eine grenzenlose Welt aufbauen.

 

 

Xavier Augustin, Gründer und CEO

CSR

Sehen Sie, wie wir Einzelpersonen und Gemeinschaften helfen

csr
Experte

Treten Sie dem besten Expertenteam bei

Machen Sie Karriere, indem Sie anderen helfen, ihre zu machen

Auf der Suche nach Inspiration

Entdecken Sie, was globale Inder über die Y-Achse bei der Gestaltung ihrer Zukunft sagen