Top-gefragte Berufe in den USA für Fachkräfte aus Großbritannien

Der US-Arbeitsmarkt bietet zahlreiche Chancen in Bereichen wie Gesundheitswesen, IT, Ingenieurwesen, Finanzen und Bildung. Aufgrund der starken Wirtschaft und des Bedarfs an Fachkräften sind die USA nach wie vor ein guter Arbeitgeber für Menschen aus anderen Ländern, beispielsweise Großbritannien. Personen mit einem US-Arbeitsvisum, die in diesen beliebten Bereichen tätig sind, können mit guter Bezahlung, sicheren Arbeitsplätzen und Aufstiegschancen rechnen.

• Bis 1.2 werden in den USA voraussichtlich jährlich etwa 2026 Millionen neue Arbeitsplätze geschaffen.
• Der Gesundheitsbereich wächst um 15 %, da die Bevölkerung immer älter wird.
• Es wird erwartet, dass die Zahl der Arbeitsplätze im IT- und Technologiebereich jedes Jahr um 10 % wächst.
• Aufgrund von Infrastrukturprojekten wird die Zahl der Ingenieurjobs um 7 % steigen.
• Es besteht eine große Nachfrage nach Arbeitsplätzen im Finanz- und Rechnungswesen mit Gehältern zwischen 50,000 und 150,000 US-Dollar.

*Möchten Sie eine Anleitung zur Bewerbung für US-Arbeitsvisum– Y-Axis bietet Ihnen Unterstützung bei diesem Prozess.
 

Jetzt Bewerben
 

Warum in den USA arbeiten?

Arbeiten in den USA bietet Fachkräften Zugang zu neuen Branchen, besseren Löhnen und vielfältigen Aufstiegschancen. Die vielfältige Belegschaft, die erstklassigen Forschungszentren und die attraktiven Sozialleistungen machen das Land zu einem beliebten Arbeitgeber für Menschen aus aller Welt. Die USA bieten zudem Zugang zu führenden Technologie- und Finanzzentren sowie zu Wachstumsfeldern wie erneuerbaren Energien und Biotechnologie.

• Wettbewerbsfähige Gehälter in Bereichen wie IT, Ingenieurwesen und Finanzen.
• Stellenangebote bei globalen Unternehmen und neuen Branchen.
• Ein Mix aus Kulturen und Chancen, sich beruflich weiterzuentwickeln.
• Zugang zu guter Gesundheitsversorgung und Sozialprogrammen.
• Optimierte Wege zum Erhalt einer Green Card.
   

Top-gefragte Berufe in den USA

Auf dem US-Arbeitsmarkt wird voraussichtlich eine hohe Nachfrage nach Stellen in den Bereichen Technologie, Gesundheit und Wirtschaft bestehen. Softwareentwickler, Datenwissenschaftler, Krankenpfleger und andere Fachkräfte im Gesundheitswesen werden benötigt. Auch Finanz-, Marketing- und Projektmanager werden stark nachgefragt.

 

Healthcare Sector

Der US-Arbeitsmarkt ist stark vom Gesundheitswesen abhängig. Angesichts der alternden Bevölkerung und der Veränderungen im Gesundheitswesen besteht ein großer Bedarf an Ärzten, Pflegekräften und Apothekern. Es wird erwartet, dass die Zahl der Arbeitsplätze im Gesundheitswesen in naher Zukunft stark zunehmen wird.

Informationstechnologie (IT)

Die Technologiebranche schafft in den USA weiterhin viele Arbeitsplätze, insbesondere in den Bereichen KI, maschinelles Lernen, Datenwissenschaft und Cybersicherheit. Der Bedarf an Fachkräften in diesen Bereichen steigt stark an.
 

Engineering

In den USA steigt der Bedarf an Ingenieuren, insbesondere im Bauwesen, Maschinenbau und im Bereich erneuerbarer Energien, rasant an, weil wir mehr Infrastruktur aufbauen und uns auf Nachhaltigkeit konzentrieren.
 

Finanz-und Rechnungswesen

Dem US-Finanzsektor geht es gut, daher besteht weiterhin eine große Nachfrage nach Fachkräften in den Bereichen Finanzen, Rechnungswesen und Investmentbanking.

Bildung und Lehre

In Großbritannien besteht an Schulen und Universitäten ein steigender Bedarf an Lehrkräften, insbesondere in den Bereichen MINT, Sonderpädagogik und Hochschulbildung.

*Für die Beantragung ist eine Anleitung erforderlich Stellenangebote in USA? Die Y-Achse dient hier als Anleitung für den Vorgang.
 

Berufe mit hoher Nachfrage nach H-1B-Visum 

H‑1B-Visa-Trends und Arbeitskontext 

• H‑1B-Obergrenze für das GJ 2025 erreicht

USCIS bestätigte, dass sowohl die Obergrenze von 65,000 regulären als auch die Obergrenze von 20,000 Master-Abschlüssen für das laufende Haushaltsjahr erfüllt wurden. Das bedeutet, dass in diesem Jahr keine neuen Anträge, die der Obergrenze unterliegen, angenommen werden.

• IT- und Mathematikberufe führen die Ökobilanz-Anmeldungen an

Das Arbeitsministerium veröffentlicht zwar keine öffentliche Aufschlüsselung der Berufe nach der Anzahl der LCAs, private Datenanalysen (z. B. MyVisaJobs) deuten jedoch darauf hin, dass IT- und mathematikbezogene Berufe mit Hunderttausenden von LCA-Anträgen im Jahr 2024 dominieren.

• Top-Sponsoring-Arbeitgeber

Zu den Hauptsponsoren zählen Amazon, Infosys, Cognizant, Google, Meta, Microsoft und Apple, die regelmäßig zu den größten Nutzern des H-1B-Programms zählen.

• Politische Reformen auf dem Prüfstand

Das US-Heimatschutzministerium erwägt Änderungen am Auswahlverfahren für das H-1B-Visum – beispielsweise ein gewichtetes Losverfahren, bei dem die Kandidaten nach Gehalt oder Qualifikation priorisiert werden, um die Transparenz zu verbessern und Missbrauch zu reduzieren.
 

Welche US-Arbeitsvisumoptionen gibt es für britische Fachkräfte?

Für britische Fachkräfte gibt es verschiedene Optionen für US-Arbeitsvisa. Einige der beliebtesten US-Arbeitsvisa sind unten aufgeführt.

• H-1B Visum (Spezialberufe)
• L-1-Visum (unternehmensinterner Transfer)
• O-1 Visum (außerordentliche Fähigkeit)
• EB-2 und EB-3 Green Cards (arbeitsplatzbasierte Einwanderung)

H-1B-Visum (Spezialberufe)

Mit dem H-1B-Visum können Unternehmen in den USA ausländische Arbeitnehmer für bestimmte Tätigkeiten einstellen, die Fachwissen erfordern. Für diese Tätigkeiten ist in der Regel mindestens ein Bachelor-Abschluss in einem verwandten Fach erforderlich.

Hier sind einige wichtige Dinge, die Sie über das H-1B-Visum wissen sollten:

• Spezialisierte Jobs: Dies sind Berufe, die ein hohes Maß an Fachwissen und einen Bachelor-Abschluss erfordern. Beispiele hierfür sind Berufe in den Bereichen IT, Ingenieurwesen, Buchhaltung, Recht und Gesundheitswesen.
• Konkreter Arbeitgeber und Job: Das H-1B-Visum gilt nur für einen bestimmten Arbeitgeber und eine bestimmte Stelle. Es ist kein allgemeines Visum, das Ihnen erlaubt, für jeden zu arbeiten.
• Zeitarbeit: Das H-1B-Visum dient der vorübergehenden Arbeit in den USA, kann aber bei Bedarf verlängert werden.
• Visa-Obergrenze: Die Anzahl der jährlich vergebenen H-1B-Visa ist begrenzt. Für Personen mit einem Master-Abschluss oder einem höheren Abschluss einer US-Universität gibt es zusätzliche Plätze.
   

L-1-Visum (unternehmensinterner Transfer)

Mit dem L-1-Visum können Unternehmen in den USA Mitarbeiter aus ihren Niederlassungen im Ausland in die USA versetzen. Voraussetzung hierfür ist, dass der Mitarbeiter in einen verwandten Unternehmensbereich wechselt, beispielsweise in eine Muttergesellschaft, eine Niederlassung oder eine Tochtergesellschaft. Es gibt zwei Arten von L-1-Visa: das L-1A für Manager und Führungskräfte und das L-1B für Mitarbeiter mit Spezialkenntnissen.
 

O-1 Visum (außerordentliche Fähigkeit)

Das O-1-Visum richtet sich an Menschen mit außergewöhnlichem Talent, die in den USA arbeiten möchten. Es richtet sich an Personen, die in ihrem Fachgebiet als führende Persönlichkeiten gelten. Dieses Visum gilt für Personen aus den Bereichen Wissenschaft, Bildung, Wirtschaft, Sport, Kunst sowie Film und Fernsehen.

Um ein O-1-Visum zu erhalten, müssen Sie herausragende Fähigkeiten nachweisen. In der Regel bedeutet dies, dass Sie national oder weltweit als Experte in Ihrem Fachgebiet anerkannt sind. Dies können Sie durch Auszeichnungen, Artikel, ein hohes Einkommen oder andere Nachweise Ihrer Leistungen belegen. Sie können das O-1-Visum jederzeit verlängern, sofern Sie die Voraussetzungen weiterhin erfüllen.
 

EB-2 und EB-3 Green Cards (arbeitsplatzbasierte Einwanderung)

Detaillierte Informationen zum EB-2- und EB-3-Visum finden Sie weiter unten.
 

Zulassungskriterien für US-Arbeitsvisa

Die Zulassungskriterien für Arbeitsvisa für die USA sind unten angegeben.

• Stellenangebot eines lizenzierten US-Arbeitgebers.
• Bildungsabschlüsse oder relevante Zertifizierungen.
• Englischkenntnisse für die meisten Visa.
• Erfahrung im relevanten Bereich.
• Sponsoring durch einen Arbeitgeber (für bestimmte Visatypen).

Erforderliche Dokumente für das US-Arbeitsvisum

Die für ein US-Arbeitsvisum erforderlichen Dokumente sind unten aufgeführt.

• Ein gültiger Reisepass ist erforderlich.
• Legen Sie ein Stellenangebotsschreiben eines US-Unternehmens vor.
• Legen Sie Abschlusszeugnisse und Qualifikationsnachweise vor.
• Es sind Ergebnisse eines Englisch-Sprachtests erforderlich.
• Legen Sie bei Bedarf bitte einen Finanzierungsnachweis vor.

 

Antragsverfahren für ein US-Arbeitsvisum

Das Verfahren zur Beantragung eines US-Arbeitsvisums ist unten beschrieben.

Schritt 1: Sichern Sie sich ein Stellenangebot von einem Unternehmen in den USA.
Schritt 2:: Stellen Sie sicher, dass Sie alle Voraussetzungen für ein Visum erfüllen.
Schritt 3:: Halten Sie Ihre Dokumente bereit, wie Ihr Diplom, Ihren Arbeitsvertrag und Ihren Nachweis über Englischkenntnisse.
Schritt 4:: Reichen Sie Ihren Antrag bei den US-Einwanderungsbehörden ein.
Schritt 5:: Erhalten Sie Ihr US-Arbeitsvisum und fliegen Sie zum Arbeiten in die USA.

Bearbeitungszeit für ein US-Arbeitsvisum

Detaillierte Informationen zum US-Arbeitsvisum Die Bearbeitungszeit ist unten angegeben.
 

Kosten für ein US-Arbeitsvisum

Detaillierte Informationen zu den Antragskosten für ein US-Arbeitsvisum finden Sie weiter unten.

Leitfaden für angehende Bewerber in den USA

Schritt 1: Berechtigung prüfen
Stellen Sie sicher, dass Sie sich für eine Fachberufsrolle qualifizieren, für die in der Regel ein Bachelor-Abschluss oder höher in einem relevanten Bereich erforderlich ist.

Schritt 2: Sichern Sie sich ein Stellenangebot
Finden Sie eine Vollzeitstelle bei einem in den USA ansässigen Arbeitgeber, der bereit und berechtigt ist, ein H-1B-Visum zu sponsern.

Schritt 3: Arbeitgeber reicht LCA ein
Der Arbeitgeber reicht beim US-Arbeitsministerium einen Antrag auf Einhaltung der Arbeitsbedingungen (Labor Condition Application, LCA) ein, um die geltenden Lohn- und Arbeitsbedingungen zu bestätigen.

Schritt 4: Nehmen Sie an der H‑1B-Lotterie teil (nur Cap-Subject)
Wenn für den Antrag die jährliche Obergrenze gilt, muss Ihr Arbeitgeber Sie während des offenen Zeitfensters (normalerweise im März) im H‑1B-Lotteriesystem des USCIS registrieren.

Schritt 5: Vollständige Petition einreichen
Wenn Ihr Arbeitgeber bei der Lotterie ausgewählt wird, reicht er das Formular I-129 (Antrag auf einen nichteinwandernden Arbeitnehmer) mit den entsprechenden Belegen beim USCIS ein.

Schritt 6: Warten Sie auf die Genehmigung
USCIS bearbeitet den Antrag und erteilt eine Genehmigung oder eine Aufforderung zur Vorlage von Beweismitteln (RFE). Die Bearbeitung dauert 2–6 Monate oder 15 Tage mit Premium-Service.

Schritt 7: Beantragen Sie ein H‑1B-Visum (wenn Sie sich außerhalb der USA befinden)
Vereinbaren Sie nach der Genehmigung einen Termin für ein Visumgespräch bei einem US-Konsulat in Ihrem Land und holen Sie sich den Stempel.

Schritt 8: Einreise in die USA und Beginn der Beschäftigung
Reisen Sie nicht mehr als 10 Tage vor Ihrem Starttermin in die USA und beginnen Sie am oder nach dem genehmigten Termin mit der Arbeit.

Vorteile des Arbeitens in den USA

Die Vorteile einer Arbeit in den USA sind nachstehend aufgeführt.

• Wettbewerbsfähige Bezahlung und Möglichkeiten zum beruflichen Aufstieg.
• Einblick in führende Bereiche wie KI, Technologie und Finanzen.
• Krankenversicherung und Optionen zur Altersvorsorge inbegriffen.
• Aufstiegsmöglichkeiten und die Chance auf eine dauerhafte Aufenthaltserlaubnis.

 

Tipps für Bewerber aus Großbritannien, die in den USA arbeiten möchten

• Beginnen Sie mit der Beantragung Ihres Visums und sammeln Sie im Voraus Dokumente.
• Untersuchen Sie Gehaltsspannen und Lebenshaltungskosten in den US-Bundesstaaten.
• Passen Sie Ihren Lebenslauf an die Standards des US-Arbeitsmarktes an.
• Sprechen Sie mit einem Visa-Experten, der Ihnen bei dem Verfahren hilft.

 

Wie kann Ihnen die Y-Achse helfen?

Y-Axis ist eine der führenden Einwanderungsberatungen in Großbritannien mit über 25 Jahren Erfahrung. Unsere Dienstleistungen umfassen:

• Wir bieten Hilfe bei der Beantragung von H-1B-, O-1- und anderen Arbeitsvisa.
• Wir bieten auch Unterstützung bei der Jobsuche in gefragten Bereichen wie IT, Gesundheitswesen und Ingenieurwesen.
• Zu unseren Dienstleistungen gehört die Unterstützung beim Verfassen von Lebensläufen und bei der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche, die den Standards des US-Arbeitsmarktes entsprechen.
• Wir bieten Unterstützung nach der Ankunft für einen reibungsloseren Übergang in die US-Berufswelt.
  
   

Jetzt Bewerben